Зифа Димитриева

Президент Академии управления и оценки персонала. Единственный в России официальный представитель Швейцарского Института IBSA - ГЛАВА РОССИЙСКОГО ЦЕНТРА СТРУКТОГРАММЫ.


Академия управления и оценки персонала помогает стать счастливым руководителем

Счастливый руководитель: когда счастливы все — вы, команда и компания

Это и есть настоящая управленческая эффективность.

Вы — проактивны и управляете проблемами, а не тушите пожары.
Команда — замотивирована, потому что подход к людям — не по шаблону, а по сути.
Компания — прибыльна, потому что процессы и планирование работают как часы.


Как в моей книге «Счастливый руководитель»: счастье здесь — это когда система закрывает все три уровня. Наши курсы дают вам эту систему: от понимания людей до бизнес‑планирования и управления проектами.

КУРСЫ, УЧАСТВУЮЩИЕ В ИЮЛЬСКОЙ РАСПРОДЖЕ. СПЕШИТЕ ЗАПИСАТЬСЯ ПО ВЫГОДНОЙ ЦЕНЕ

Система ускорения подбора, оценки персонала, быстрый рост результатов в вашей команде. Структограмма

Наш главный и самый глубокий курс без рекламы. Только знания. Российско-швейцарская программа Управления персоналом: поиск гениев в продажи, талантов - в другие отделы организации. Развитие, адаптация, оценка персонала.

Узнайте свою Structogram

Пройдите самоанализ по методу Cтруктограмма. Ответьте на вопросы. И получите ваш результат от тренера.

Курс предпринимателей. Быстрый старт и развитие бизнеса. Без нервов и выгорания.

Строите бизнес или только мечтаете? Без рекламы. 14 уроков с домашними заданиями. Научитесь действовать, не ломая себя, сделаете свои слабости - силой. Минуя разочарования в людях, сделаете их двигателем бизнеса. Диплом.

Триограмма: методика экспресс‑диагностики устойчивой структуры личности. Единственный официальный курс в России

Международная российско‑швейцарская программа по запатентованному методу Триограмма: экспресс‑диагностика устойчивой структуры личности за 30 секунд. Научитесь видеть неизменяемое ядро, способ мышления и логику решений без тестов, опросников и интервью.

Ключ к клиентам. Деловые переговоры с методом Структограмма

Новая передовая швейцарская техника деловых переговоров и продаж для всех, кто не хочет выяснять потребности, а хочет сразу воздействовать на сами причины, побуждающие купить у вас. Вы научитесь продавать быстро и легко, подбирая ключ к клиенту за 30 сек.

0Как определять за 30 секунд стержень личности оппонента, сотрудника, клиента и убедить, продать, управлять, получить результат

Бесплатные уроки - презентации с практическими примерами. Легкий и простой в применении швейцарский метод и российские передовые know how для HR-специалистов, предпринимателей и руководителей.

Как найти, вдохновить и удержать тех, кто делает результат

14 уроков с практикумом Structogram (неизменяемые черты людей): разбор кейсов, ответы на вопросы экспертов, руководителей, предпринимателей и HR-специалистов. Содержит рекламу куров по оценке, развитию, адаптации и раскрытию талантов сотрудников.

1. Основы Структограммы - неизменяемые черты людей

7 уроков для всех. Без рекламы. Основы метода Структограмма - узнаете о неизменяемых особенностях мышления и поведения людей. Включает самоанализ и получение своего результата с рекомендациями тренера по развитию.

2. Работа в удовольствие: построение конструктивных отношений в команде

3 урока без рекламы - как строить отношения с коллегами, с подчиненными, с руководством и перестать увольняться и увольнять людей по причине "не сработались". Вы научитесь добиваться результатов без конфликтов.

3. Машина времени ваших сотрудников и коллег: учимся все успевать, но без спешки и цейтнота

Это ускоритель командной работы. В этом курсе вы узнаете, как обращаются со временем ваши сотрудники, коллеги, начальники и соискатели на вакансии. Учитесь получать больший результат к сроку. При этом не ломая ни себя, ни персонал.

4. Особенности работы и мышления. Как получить больше результатов от вашей команды

В этом курсе видео-уроки, проливающие свет на то, как по-разному люди работают, думают, действуют, когда это предопределено на генетическом уровне. Вы узнаете, как добиться гораздо больших результатов от вашей команды и поймете, как действовать.

5. Разработка Программы развития для достижения успеха. Структограмма

В этом уроке вы научитесь разрабатывать Программы развития по итогу тестирования по методу Структограмма. Научитесь анализировать сочетание всех трех цветов и поймете, как развивать кадры.

30 секунд от идеального кандидата до мотивированного и исполнительного сотрудника.

Практикум для HR и руководителей: как применять метод Триограмма, созданный Швейцарским институтом, чтобы определять неизменяемую структуру соискателя на вакансию, сотрудника, партнера по бизнесу за 30 сек. без тестов. Деловые игры с демонстрацией навыка.